Энерджи-менеджмент. Повышение работоспособности сотрудников
«Энерджи-менеджмент. Повышение работоспособности сотрудников»

Тренинговая компания "ТРИУМФ"

 

Звоните с 9:00 до 18:00 по будням

Энерджи-менеджмент. Повышение работоспособности сотрудников

Тренинг-практикум

Целевая аудитория:

  • Сотрудники, руководители, управленческие команды и все, кто столкнулся с: состоянием понижения производительности собственного труда (понижением профессионального тонуса), признаками профессионального выгорания, а также с понижением работоспособности подчинённых.

Цели:

  • Тренинг даёт возможность научиться системно управлять собственной энергией и влиять на энергию команды и организации. 

Результаты участников:

  • Сформировали навыки построения своей собственной системы оценки, учёта и регулирования уровня работоспособности.
  • Овладели инструментами воздействия на собственную работоспособность и работоспособность своих подчинённых.

ПРОГРАММА

Блок 1. Что такое управление работоспособностью.
1.1.  В чём близость и непримиримость Энерджи-менеджмента и тайм- менеджмента.
1.2.  Роль энергии в жизни. Индивидуальные индикаторы уровня энергии.
1.3.  Сколько у вас энергии? (Статический и динамический тесты)

Блок 2. Построение системы учёта энергии.
2.1.  График работоспособности. Относительная шкала.
2.2.  Формула определения текущего уровня энергии. Абсолютная шкала.
2.3.  Эмоциональная тонус – шкала энергетичности. Уровневая шкала.

Блок 3. Тактический и стратегический уровень энергии.
3.1.  Определение зон избыточной  и недостаточной энергетичности.
3.2.  Колесо баланса и «Юбилей».

Блок 4. Концепции взаимодействия энергии и человека.
4.1.  Концепция Ханса Селье.
4.2.  Концепция 4 уровней управления энергией Джима Лоэра и Тони Шварца.

Блок 5. Инструменты физического уровня.
5.1.  Способы питания.
5.2.  Способы влияния.

Блок 6. Инструменты интеллектуального уровня.
6.1.  Смысл деятельности (зачем я  делаю это).
6.2.  Горизонт планирования (порядок достижения целей).
6.3.  Радиус влияния (количество вовлечённых персон).
6.4.  Смысловая Матрица.
6.5.  Виды мышления, зоны мышления.

Блок 7. Инструменты эмоционального уровня.
7.1.  Как образуется эмоция. Три составляющие эмоции.
7.2.  Типы энергетического метаболизма. «Океан энергии».
7.3.  Виды-уровни эмоциональных состояний.
7.4.  Поглотители энергии.
7.5.  Инструменты повышения уровня энергии.

Блок 8. Инструменты духовного уровня.
8.1.  Идентичность (Кто я, кто мы).
8.2.  Восточная концепция  4-х тел.
8.3.  Баланс Брать – Давать.
8.4.  Потоковые инструменты регулировки.

Форма и методы проведения обучения:

  • самоанализ поведения и анализ с помощью участников тренинга, тренеров
  • ролевые игры
  • выполнение специальных упражнений и заданий
  • обсуждение конкретных проблем участников тренинга

Документы:

  • Каждому участнику вручается именной Сертификат TRIUMPH ACADEMY о прохождении тренинга.